2020年5月5日晚，純(chun)牌科(ke)技股份(fen)有限公司員(yuan)工在(zai)收到公司下(xia)達關于發放孝親補助的規定后，難(nan)掩心中喜(xi)悅、感恩，第一時間在(zai)公司內部交流群(qun)分(fen)享了自己的快樂和(he)感恩之(zhi)情。

為(wei)發(fa)揚純牌(pai)盡孝(xiao)心(xin)、重親(qin)(qin)(qin)(qin)情的(de)(de)企業文化，提(ti)高員工福利待(dai)遇(yu)，根據劉(liu)總(zong)指示，經運營管理(li)小組研究，自2020年(nian)5月1日起(qi)對(dui)公司正式員工發(fa)放(fang)孝(xiao)親(qin)(qin)(qin)(qin)補(bu)(bu)助：此(ci)項補(bu)(bu)助為(wei)純牌(pai)員工工資待(dai)遇(yu)以外，每月給予員工母(mu)親(qin)(qin)(qin)(qin)（或父(fu)親(qin)(qin)(qin)(qin)）發(fa)放(fang)的(de)(de)專(zhuan)項補(bu)(bu)助。此(ci)項補(bu)(bu)助的(de)(de)發(fa)放(fang)充分體(ti)現(xian)了劉(liu)雨修總(zong)經理(li)、邵麗(li)萍(ping)副總(zong)經理(li)的(de)(de)大愛，是讓(rang)更(geng)多的(de)(de)人(ren)(ren)得(de)(de)到(dao)溫暖，得(de)(de)到(dao)尊重，看到(dao)社會的(de)(de)美(mei)好(hao)(hao)，看到(dao)時光的(de)(de)美(mei)好(hao)(hao)，看到(dao)人(ren)(ren)與人(ren)(ren)之間的(de)(de)美(mei)好(hao)(hao)，而純牌(pai)自己也(ye)是受益者，讓(rang)每一個純牌(pai)人(ren)(ren)得(de)(de)到(dao)尊重、溫暖、信任、放(fang)心(xin)、幸福，我們的(de)(de)企業一定會更(geng)加美(mei)好(hao)(hao)，一定會真正的(de)(de)輕松、幸福和甜蜜，一定是我們值得(de)(de)驕傲和自豪的(de)(de)愛的(de)(de)家(jia)園，心(xin)向(xiang)陽光，愛在純牌(pai)。

劉雨修總經理回復到(dao)：“勝利(li)的(de)果實(shi)來自每一個(ge)人(ren)的(de)努(nu)力，歷史的(de)長(chang)河需要(yao)每一代人(ren)去書(shu)寫，贏在大(da)氣、分享、感恩(en)、聰明，心(xin)有(you)多(duo)大(da)舞(wu)臺就(jiu)有(you)多(duo)大(da)，不死的(de)是精神，有(you)的(de)人(ren)活著他(ta)已(yi)經(jing)死了，有(you)的(de)人(ren)死了他(ta)還活著，僅(jin)僅(jin)為了一己之私利(li)實(shi)現自己的(de)人(ren)生目標(biao)是很難(nan)的(de)。

劉(liu)雨修總(zong)經理(li)的一番話(hua)，分享到(dao)(dao)咱們優秀代理(li)商群里也得(de)到(dao)(dao)了大家的認可，大家共同(tong)(tong)為純牌精神點贊加(jia)油，共同(tong)(tong)努力創造(zao)美好生活(huo)。同(tong)(tong)時提(ti)到(dao)(dao)了：“老板的第一要(yao)義(yi)，就是復制出(chu)像(xiang)自己一樣(yang)操心的人(ren)”。